赢得了上司的信(xin)任和赏识,下属的敬(jing)佩(pei)和拥护,在(zai)工作(zuo)中,自然就会一呼百(bai)应(ying),大家愿(yuan)意(yi)心悦诚服地(di)在你(ni)的领导(dao)下(xia)前进,这样,支持(chi)者就会越多(duo)。否则,缺(que)乏(fa)能力的人(ren),工作业绩(ji)不佳,上司不太满意;而(er)下属总觉(jiao)得自己的能(neng)力(li)比他(ta)还强,不情愿在(zai)他的领导下(xia)工作。无能(neng)者领导有(you)能者,自然就(jiu)树立不(bu)起威望,而且(qie)也不(bu)能赢得(de)更多的(de)支持(chi)者。
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