所(suo)谓(wei)实力也无(wu)非就是员工(gong)所具(ju)备的(de)素质和能力。这是(shi)衡量一个人的本事的水准和能胜任某(mou)项(xiang)任务的主观(guan)条件,它(ta)是发挥出来(lai)的潜(qian)力。一个人实力的强(qiang)弱是外人无(wu)法(fa)干预的,是这个(ge)人(ren)本(ben)身所具有的,别人(ren)都无法抢(qiang)走。因此,实力在(zai)竞争中就(jiu)成为一个(ge)人(ren)成(cheng)败的关(guan)键(jian)。一(yi)个普通员工要想在公司(si)中(zhong)出(chu)人头地,靠的不是别(bie)的,就是实力(li)。
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