公司组织(zhi)结(jie)构是否合理(li),对(dui)于(yu)公司的(de)发(fa)展与生存(cun)起着至关重要(yao)的作用。有人曾这(zhe)样(yang)说,公司组织结构的重要性(xing)仅次(ci)于公司最高领导人(ren)的挑选。对(dui)于各层管理(li)人员(yuan)来说,在一(yi)个结(jie)构设(she)计(ji)良好的公司(si)中工(gong)作,能(neng)保持较高的(de)效率,并且(qie)能充分(fen)显(xian)示其才能;而在一个结构紊乱,职责不明的公(gong)司工(gong)作,其工作绩(ji)效(xiao)就
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