在办公室中,最容易滋生猜(cai)疑(yi)之心。大家共谋一职,共事一主,对自己(ji)的利(li)益特(te)别敏感。比如:某天看见同事(shi)在(zai)跟(gen)上司说话,就(jiu)以为(wei)是(shi)在(zai)谈论自己(ji),在向上级(ji)打小(xiao)报告:某(mou)个(ge)人最近(jin)升职(zhi)了,就以(yi)为(wei)他(ta)在领导面前阿谀奉承,抵毁他(ta)人,等(deng)等(deng)。这(zhe)种心(xin)理(li)绝对要不得,整大疑神疑鬼,不仅影响了工(gong)作,而且(qie)破坏了同事之间的关系(xi)。时(shi)间长了,大家都(dou)会远离你,对(dui)你采取隔离(li)政策(ce),那样的结(jie)果不是你想得到的(de)吧(ba)?
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