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公司的老板往往会对(dui)守口如瓶(ping)的人(ren)做提升是非常有道理的(de)，因为这(zhe)类人是(shi)身心成熟的。尤其在大公(gong)司(si)中，因(yin)为人(ren)多(duo)，难(nan)免会有争权夺(duo)利(li)、勾心斗(dou)角的(de)事情发生。而有许多人(ren)正(zheng)是善于(yu)钻(zuan)营奔走、挑拨离(li)间。每(mei)遇公司(si)有人事上的升(sheng)迁调动(dong)时，不仅流(liu)言满天(tian)飞，同事见(jian)面亦(yi)是(shi)言不由衷，尴尬万状。何(he)以(yi)会(hui)有(you)这种情形？当(dang)然是有人泄『露』了人事上(shang)的机密，于是乎添油加(jia)醋，以讹传讹(e)，搞得人心(xin)惶惶(huang)，既破坏公司的和(he)谐，更影响士气(qi)效(xiao)率。