剧情简介

【91华人免费】

同时,这种(zhong)融合又要有"言"与(yu)"行"相一(yi)致作保(bao)证。那种(zhong)光说不(bu)做(zuo),处处放空炮的上司是怎么也不(bu)会与下属在心(xin)理上达成共识的。每一个(ge)下(xia)属在潜意识里都(dou)是依(yi)赖于他的上司的,都(dou)以自己的上司(si)为榜样,如果(guo)自己的(de)上司不能(neng)履行自己的诺(nuo)言,那他(ta)就会失(shi)去自己(ji)在下属中(zhong)间的威信,下(xia)属都避而远(yuan)之,他又怎么(me)能融(rong)进下属中去呢?所以"言(yan)行(hang)一致"、"表里如一"这种(zhong)"无(wu)声(sheng)"的教(jiao),会在下属中(zhong)产生一种不(bu)可估(gu)量的趋(qu)同(tong)力与感召(zhao)力(li)。就会让下属愿意(yi)和你亲(qin)近,你也就能在下属(shu)之间(jian)游离(li)自如,使上下(xia)级形成一个坚不可破的(de)统一(yi)体,增强公司(si)的(de)凝聚力和(he)向心力。能在这样一个团(tuan)体中(zhong)工作,又有准(zhun)还会(hui)有怨言呢(ne)?大(da)家肯定都(dou)会以(yi)有(you)这样一个好(hao)上(shang)司而自(zi)豪。

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