剧情简介
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有一种(zhong)看法(fa)，认为得到(dao)较多(duo)报酬的人必然做出较恰当的(de)决(jue)策。因此，高(gao)层管理人员做出(chu)的决策越(yue)多，整个组织(zhi)的景况(kuang)就越(yue)好。然(ran)而，决策(ce)层(ceng)次管理原则
剧情简介
有一种(zhong)看法(fa)，认为得到(dao)较多(duo)报酬的人必然做出较恰当的(de)决(jue)策。因此，高(gao)层管理人员做出(chu)的决策越(yue)多，整个组织(zhi)的景况(kuang)就越(yue)好。然(ran)而，决策(ce)层(ceng)次管理原则
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