通常(chang)我们会(hui)以外表、学历或背景,来评判(pan)一个(ge)人的价值。对人或(huo)事的判断,常常(chang)来自于(yu)我们的第(di)一印象或(huo)刻版印象,一旦这些想法(fa)在我们(men)的脑(nao)海中,往往会(hui)被我们用(yong)来推想相关的事物,影(ying)响我们(men)的判断与决策(ce)。例如(ru):对(dui)不同国家(jia)、种族(zu)、行业(ye)、公司、商(shang)品的(de)特定看法(fa),都(dou)会(hui)形成我们(men)的印象概(gai)推。
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