上司关系(xi)之所(suo)以(yi)难以相处(chu),地(di)位不同乃是最根(gen)本的原因(yin),是一(yi)切(qie)摩擦、冲突的(de)根源(yuan)。俗话说伴君如伴虎,说(shuo)明了与(yu)位(wei)尊权重的人(ren)物相(xiang)处是(shi)比(bi)较因难的,这种困难性(xing)具(ju)有(you)普遍意义(yi)。与(yu)地位较高的人相处,要时刻注(zhu)意距离(li)和分寸,把握(wo)不当,就会给(gei)自己造成麻烦。特别是一些外(wai)资、合资企业的(de)领(ling)导人,他们自恃是至高(gao)无(wu)上的掌权者,与(yu)我们之间(jian)又存在(zai)着文化、习(xi)惯的差异,如果与其(qi)相处时,言语行(hang)为(wei)稍有不慎(shen),就可能引来麻烦,甚至遭遇被(bei)炒鱿鱼(yu)。上(shang)司地位(wei)较高(gao),又有(you)一定(ding)特权(quan),习惯于高高在上的(de)地位(wei),往(wang)往以自我为(wei)中心。有时(shi)候会反复无常,即(ji)使下属完(wan)全按其(qi)想法办(ban)事(shi),有时也会招致他(ta)的不满(man)。因为他顾虑(lv)的(de)东西(xi)下属有(you)时是难以想到(dao)的。
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