发展普惠托(tuo)育服务(wu),要(yao)充分调动社会力量积极(ji)性,而社会力量往往面临高(gao)成(cheng)本(ben)压力,需(xu)要建(jian)立合理(li)的成本分担机制(zhi)。中国宏(hong)观经济研究院社会发展(zhan)所研究员(yuan)张本波(bo)提(ti)出(chu),一(yi)方(fang)面(mian),要加(jia)大政府(fu)投(tou)资力度,提高托位建(jian)设补(bu)贴标准,进一(yi)步(bu)降低普(pu)惠机构开办(ban)成本;另一方面,采取公建(jian)民营、运营补贴、奖励(li)补(bu)助、购买(mai)服务(wu)等多种(zhong)方式(shi),降低普(pu)惠(hui)机构运(yun)营成本。
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