然(ran)而有些总经理太(tai)过(guo)于急功近利,因(yin)而使得工(gong)作(zuo)的效果锐减。动机过于(yu)强(qiang)烈的总(zong)经理,其眼(yan)光(guang)将变得狭小,他仅寻求(qiu)并引(yin)用(yong)能够(gou)快速解决问题的方法,因而经常(chang)会忽略掉(diao)奇妙的(de)或(huo)更(geng)佳的解(jie)答。他只是信手拈来(lai)第一(yi)个(ge)可以奏(zou)效的办法,而不考虑另一个(ge)可行的方(fang)案。
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