从表面上来看,上司似乎喜欢那些唯命是从,按部(bu)就班(ban),严格按照(zhao)指示做事的下属,而实质上,大(da)多数上(shang)司还(hai)是比较看重那(na)些能主(zhu)动(dong)为上司做(zuo)一些辅助(zhu)工作(zuo),使其能够集(ji)中精力处(chu)理较为重大事情(qing)的人。这样,就(jiu)打(da)破了传统(tong)的(de)上(shang)下级的关(guan)系,而(er)代之以平等(deng)的(de)伙伴关(guan)系。
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