在交往过程(cheng)中,贵在信任,这是(shi)处理人际(ji)关系的一个(ge)十(shi)分(fen)重要的(de)原则(ze)。无(wu)论(lun)是信任(ren)别人,还是让别人信任自己,都是获得赞(zan)美(mei)的(de)很好的投(tou)资,ibm当年的死对(dui)头--雷明(ming)顿・蓝得公(gong)司(si)的创办人蓝(lan)得曾(ceng)说:"信任不会增加(jia)利润(run)。"这就是对信(xin)任最好的诠释。
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