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做领(ling)导容易，做(zuo)好领导并(bing)不容易，特别是做一个(ge)受下(xia)级(ji)尊(zun)敬爱戴并(bing)信(xin)任(ren)的领(ling)导就更不容易(yi)了。领导和部下(xia)之(zhi)间，因为职位的不(bu)同，而导致(zhi)了地位的不同(tong)，但(dan)是(shi)地位不(bu)同(tong)并不代(dai)表(biao)着(zhe)你们(men)的人格有差别。摆正自己与部下的位(wei)置(zhi)，把部(bu)下视为良朋知己，而不是奴仆。放下架子，善(shan)于听取部下(xia)的意见，善于接受人家(jia)正确(que)的批评，作一个平民领导，就能(neng)消除部下隐藏心底(di)的(de)防(fang)线，获(huo)取对(dui)方的(de)尊(zun)敬和(he)信任。