上司关系之所以难(nan)以相处(chu),地位不(bu)同乃是最根本(ben)的原(yuan)因,是一(yi)切摩擦、冲突的根源。俗(su)话说伴君如伴(ban)虎,说明了与位尊权重的人物相处是比(bi)较因(yin)难的,这种(zhong)困难(nan)性具有普遍(bian)意义。与地位较高的人(ren)相处,要时刻注意距(ju)离和分(fen)寸(cun),把握不当,就会(hui)给(gei)自己造成麻烦。特别是一(yi)些外资、合(he)资(zi)企业(ye)的领导人,他(ta)们自(zi)恃是(shi)至高无上的掌权(quan)者,与我(wo)们(men)之间(jian)又(you)存在(zai)着文化、习惯(guan)的差异,如(ru)果与(yu)其(qi)相处(chu)时,言语行(hang)为稍(shao)有(you)不慎,就可能引(yin)来麻烦(fan),甚至遭遇(yu)被(bei)炒(chao)鱿鱼。上司地位较高(gao),又有(you)一定特权,习惯(guan)于高(gao)高(gao)在上(shang)的地位(wei),往(wang)往(wang)以自我为中心。有时候会反复(fu)无常(chang),即使下属完全按(an)其想法办事,有时也会招致(zhi)他的(de)不满(man)。因为他(ta)顾虑的东西下属(shu)有时是难以想到(dao)的。
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