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公司的(de)老板往往会对(dui)守口如瓶的(de)人(ren)做提升是(shi)非常(chang)有道理的(de)，因(yin)为这(zhe)类人是(shi)身心成熟的(de)。尤其在大公司中，因为人多，难免会(hui)有争权(quan)夺利、勾心斗(dou)角的(de)事(shi)情发生。而(er)有许多人(ren)正是善于钻营奔走、挑拨(bo)离间(jian)。每(mei)遇公司有人事上的升(sheng)迁调(diao)动时(shi)，不仅(jin)流言满天飞，同事见面(mian)亦是言(yan)不由衷，尴尬万状。何以会(hui)有(you)这(zhe)种情(qing)形？当然是(shi)有人泄(xie)『露(lu)』了(le)人事上的机密，于是乎添油(you)加醋，以讹传讹，搞得人心惶惶(huang)，既破坏(huai)公(gong)司的(de)和谐，更(geng)影(ying)响士气效率。