但是,在(zai)现实(shi)生(sheng)活(huo)中,对于小(xiao)事不屑于顾的(de)人是很(hen)多的。为什么会有这种心态呢(ne)?主(zhu)要是因为我们的期望值太高了(le),总希望平步青云,一(yi)步登天,对自己估(gu)计(ji)过(guo)高,没有进行客观的评价,所以总认为(wei)那些(xie)小事(shi)不(bu)能展(zhan)现自己的才能,只有干(gan)一番轰(hong)轰烈烈的大事(shi),才能体现(xian)自己真正的(de)人生价值。不错,有(you)一(yi)个高的期望值,将会成为我们(men)工作的(de)动(dong)力,可以推(tui)动(dong)我们将工作做得更好(hao)。可(ke)是,期望(wang)只不(bu)过是(shi)一种心理作(zuo)用,期望不等于(yu)现(xian)实,不(bu)是(shi)我们(men)想(xiang)怎样就(jiu)能怎样(yang)的(de)。任何期望的实现,都(dou)离不(bu)开人(ren)的艰苦奋斗,无(wu)论期(qi)望的大(da)小,急缓,其最终结果都是(shi)一样的,决(jue)定(ding)成(cheng)果好(hao)坏的(de)是实际步骤,是(shi)奋斗(dou)的(de)整(zheng)个过程,而不是期望。懂得了这(zhe)个(ge)道理(li),我(wo)们做事才能有一(yi)个正(zheng)确的心态。因(yin)此(ci),对于一个新员(yuan)工来说,不要希(xi)望(wang)一上来就去干大事,即使你有很强的能(neng)力也是一样的。那(na)样,只会让(rang)你(ni)的上司认为你恃(shi)才傲物,不(bu)会(hui)对你有什么(me)好印(yin)象(xiang)的。这时,你不(bu)妨做(zuo)一点低(di)调(diao)处理,做(zuo)小(xiao)事(shi)不就能更好地展现你的(de)才能吗?大事能做好,小(xiao)事更难不倒你了。
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