如(ru)果领导有仅仅是(shi)"站着指挥",慢慢(man)地(di)与下属就会产(chan)生(sheng)一种无(wu)形的(de)距离,甚至一道(dao)鸿沟,指挥就会失去威力,甚(shen)至会完(wan)全(quan)失灵。特别是(shi)"调摆(bai)"(指(zhi)领导者的组织和(he)指挥)任务(wu)不大的领导者更不(bu)能"站着(zhe)指挥"。试想,一个几十人甚至(zhi)十(shi)几人(ren)的单(dan)位,那里的"小萝(luo)卜头(tou)"也仅(jin)仅是(shi)发号施令,不亲自(zi)动手,行吗(ma)?下属会拥(yong)护他,亲(qin)近(jin)他吗?
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