《天天草天天看》

【天天草天天看】

任何一(yi)个领导(dao)者(zhe)都不喜欢那些(xie)夸(kua)夸(kua)其(qi)谈而无真才实学的(de)人。虽然从表面上(shang)看，上司被(bei)你(ni)的甜(tian)言蜜语说(shuo)得心花怒放，但(dan)他(ta)只是把你当(dang)作(zuo)某(mou)种生理需求(qiu)(因(yin)为每个人(ren)内心对赞美(mei)都(dou)有一种(zhong)本能的渴求)，以获得(de)某种(zhong)心(xin)理平衡，其实(shi)他心里清楚，越是嘴角(jiao)角(jiao)流(liu)蜜的人越没(mei)有真才实(shi)学。因此，他(ta)不会(hui)给你(ni)晋(jin)升的机会，也不会(hui)给你加薪，只是(shi)把(ba)你安置(zhi)在某(mou)个无关紧(jin)要的职位上给你一口饭吃，谁都不可能(neng)拿自己的公(gong)司(si)来(lai)冒险。相反，他在用耳朵听的(de)同时没(mei)忘(wang)记用眼睛看，他一(yi)直都留意(yi)着那些勤学苦(ku)干(gan)的人，用自己的(de)眼(yan)肯(ken)来挑选适(shi)合升迁的人选。一个人(ren)只有具备了很(hen)高的工作能力，才能顺利地完成上面布置(zhi)下(xia)来的(de)任(ren)务，为(wei)公司在竞争(zheng)中(zhong)获胜(sheng)打(da)下基础。而且(qie)，具有真(zhen)才(cai)实学(xue)的人无论在哪个职(zhi)位(wei)上(shang)都能发挥自己最大的(de)力(li)量，干好本职工作。因为实(shi)力不仅包括(kuo)知识技能，还包(bao)括这个人(ren)对待(dai)工作的态度。一般(ban)来(lai)说，凡是有实力的人(ren)，那么他对(dui)自己的工作就充满(man)热情，抱有一种积(ji)极的(de)态度，而这种心态正是一个人在事业上能(neng)否成(cheng)功的前提(ti)条(tiao)件(jian)。任何一个领(ling)导(dao)者都喜(xi)欢对工作充(chong)满激情的(de)人，他们能(neng)给自己的公(gong)司(si)带来效益。