人才队伍建设是提(ti)升托育服务质(zhi)量(liang)的保障。面对当前托(tuo)育专(zhuan)业人才短缺这(zhe)一瓶颈,长(zhang)沙师范(fan)学院学(xue)前教育(yu)学院(yuan)院(yuan)长张晓辉(hui)建议(yi),从教(jiao)师专业(ye)标准体系建(jian)设(she)出发,将托育(yu)机构师资纳入(ru)其中,提高托育服(fu)务专业化水(shui)平;从(cong)学历提升(sheng)和专业成长考虑(lv),拓(tuo)宽(kuan)专业(ye)人员发展(zhan)路(lu)径,增强(qiang)托育机构(gou)从业人员(yuan)对职业的归属感、荣誉感。
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