作为一个才能出众的下属,有必(bi)要了(le)解(jie)上司(si)这种心理。在与上(shang)司(si)的交往(wang)中,千万不能(neng)恃才傲(ao)物,应该(gai)有所收(shou)敛,做到锋芒『露(lu)』而(er)不(bu)毕。一旦(dan)过于积极地追求表现,将会给上司(si)带来压(ya)迫感,使其(qi)显得(de)坐(zuo)立不(bu)安,这样,上下(xia)级的关系就(jiu)会紧张起(qi)来,可能断送(song)自己(ji)的升级前途,而且,一旦上(shang)司把(ba)你当成(cheng)敌人或竞争对(dui)手时,你的(de)职(zhi)位恐(kong)怕也(ye)就不保(bao)了。所(suo)以,聪明的(de)下属(shu)总是力(li)求避免功高盖主。
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