《4桃色7777》

【4桃色7777】

有热(re)情才能有积极『性』，没有热情只(zhi)能产(chan)生惰『性(xing)』：惰『性(xing)』会使你落伍。业绩(ji)不(bu)佳难(nan)免(mian)要被"炒鱿(you)鱼"。这也(ye)是(shi)工作中的一(yi)条(tiao)规律，优胜劣汰嘛。由此看(kan)来，你(ni)能不能(neng)与(yu)别人竞争，关键是(shi)靠你的心理素质和(he)内(nei)心(xin)动力，也就是靠坚持不懈的工作(zuo)热(re)情。要想在(zai)竞争中获胜，你就必须保持一股工作的热情。所以(yi)，这里提出了(le)热情加油站的(de)概(gai)念。所谓热情(qing)加油站，就是在心(xin)理中枢系统(tong)经常不断地激(ji)发兴奋神经，把(ba)心理(li)因素转化(hua)为工作热(re)情。当然，不(bu)是(shi)让(rang)你(ni)榨干(gan)热(re)情，而(er)是疏(shu)通情感渠道去补充热情，从而起到加油(you)站的作用(yong)。像没(mei)有汽车(che)加(jia)油站，汽车(che)就不能跑长途(tu)一样，热情不(bu)加(jia)油(you)，工作也就不(bu)会长久。只有当热情发(fa)自内心(xin)，又(you)表(biao)现(xian)成为一(yi)种强大的精神力(li)量(liang)时，才能征服自身与(yu)环境，创造出日新月异的工作(zuo)业绩(ji)，才能(neng)在(zai)激烈的竞争中(zhong)立于不败之地。从这个意义(yi)上说，热情(qing)是一(yi)种动(dong)力(li)，它能(neng)使你随时都(dou)处于亢奋状态，全身充满活力，工作起来(lai)精神抖(dou)擞(sou)，效率(lv)特别高(gao)。如果公(gong)司的(de)员(yuan)工每天都能(neng)以这样的精神状态(tai)来工作，那还愁公(gong)司没有发(fa)展(zhan)吗?经(jing)理(li)对(dui)员工肯定(ding)会大(da)加(jia)赞扬(yang)的。