人际相处的关系(xi)中(zhong),人的度(du)量是一个十分重(chong)要的(de)品(pin)质。在人际(ji)交往(wang)中(zhong),度(du)量能直接影(ying)响到人与人之(zhi)间的关系能否和谐(xie)发展。这一点(dian),在办公室中表(biao)现得尤为明显。你的(de)同(tong)事既(ji)是你的(de)朋(peng)友(you),又(you)是你的敌人(ren)。面对(dui)你的同事为(wei)了与你(ni)争同一个位子(zi)而反目成(cheng)仇,你会(hui)怎么做呢?是以(yi)牙还牙,还是(shi)"忍一时,风平浪(lang)静"?面对同事的某(mou)些错误,你是袖手(shou)旁观,冷言讥(ji)讽(feng),还是给(gei)他一个改过(guo)自新的机会?我想,一个有较(jiao)大度(du)量的人,肯定会以(yi)宽容(rong)的态(tai)度对待别人,化干戈为玉帛(bo)。而这(zhe)种(zhong)高风亮(liang)节的品(pin)质,也一定能感(gan)化对(dui)方,赢得(de)对方的赞美的(de)。
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