从表面上来看,上司似乎(hu)喜欢那(na)些唯命(ming)是从,按(an)部就班,严(yan)格按照指示(shi)做事的(de)下属(shu),而实(shi)质上,大多数(shu)上司还(hai)是(shi)比较看重那些(xie)能主动为上司做一(yi)些辅助工作,使其(qi)能够集(ji)中精(jing)力处理较为(wei)重(chong)大事(shi)情的人(ren)。这(zhe)样,就打破了传统(tong)的上下级的(de)关系,而代之(zhi)以平(ping)等(deng)的(de)伙伴关系(xi)。
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