人才队伍建设是(shi)提升托育服(fu)务(wu)质(zhi)量的保障(zhang)。面(mian)对(dui)当(dang)前托(tuo)育专业人才短(duan)缺这(zhe)一瓶颈,长沙(sha)师(shi)范学(xue)院学前(qian)教育(yu)学院院(yuan)长(zhang)张(zhang)晓辉建议,从(cong)教师专业标准(zhun)体系(xi)建设(she)出发,将托(tuo)育机构师资纳(na)入(ru)其中,提高托(tuo)育服务专(zhuan)业化水平(ping);从学历提(ti)升和专业成长考虑,拓宽专业人员发展路径,增强(qiang)托育机构从业人员对职业的归属感、荣(rong)誉感。
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