分析:主管事(shi)无巨(ju)细(xi)都管(guan),不(bu)给业代(dai)留一点自主的空间,逐渐(jian)的就(jiu)会养(yang)成(cheng)业(ye)代的(de)依赖性(xing),似乎自已成了主管的工(gong)具(ju),只需(xu)要完(wan)成主管指(zhi)定的动作,对(dui)于主管指令不到位(wei)或检核不到位的细节,那(na)怕是举手之劳(lao)也(ye)懒得去作。至于结(jie)果―自(zi)然(ran)有主管操心。
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