关键(jian)的一点(dian),是人有多重需(xu)求。他既有得(de)到(dao)帮助的需(xu)求(qiu),也(ye)有被尊重的需求(qiu)。对(dui)某些能力(li)较弱的人(ren)来说,需(xu)要帮助的要求更大一(yi)些(xie)。对(dui)某些能(neng)力较(jiao)强、自(zi)我感觉又好的人来说,自(zi)己被尊重的愿(yuan)望更强一些。像(xiang)富兰(lan)克林的做法,反倒(dao)使人(ren)觉得亲近,让(rang)对(dui)方更有成就感,因此,更好地取(qu)得别人的肯(ken)定。这一(yi)故事其(qi)实(shi)也说明了(le)一个人际(ji)关系(xi)的辩证法(fa):有时(shi)受(shou)(接受)比授(shou)(给予),更能给人以(yi)快乐,并(bing)让人有(you)更大(da)成就感。
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