剧情简介
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一个组织要有效变革，组(zu)织的(de)精(jing)神、组织的价值(zhi)观应与之(zhi)相应(ying)。价(jia)值观要鼓励创新、鼓(gu)励(li)变革、欢迎变化(hua)，这是组织(zhi)变革的精神依托。组(zu)织的发(fa)展与改善有两种方式：一(yi)种是(shi)微小的(de)、渗(shen)透于(yu)日常工作(zuo)中的渐(jian)
剧情简介
一个组织要有效变革，组(zu)织的(de)精(jing)神、组织的价值(zhi)观应与之(zhi)相应(ying)。价(jia)值观要鼓励创新、鼓(gu)励(li)变革、欢迎变化(hua)，这是组织(zhi)变革的精神依托。组(zu)织的发(fa)展与改善有两种方式：一(yi)种是(shi)微小的(de)、渗(shen)透于(yu)日常工作(zuo)中的渐(jian)
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