剧情简介
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管理(li)业务人员素质(zhi)高，有明(ming)确(que)的分工、管理(li)制(zhi)度，薪资考(kao)评(ping)制度(du)，执行到位(wei)，业务人(ren)员纪律(lv)性强(qiang)，效(xiao)率高。较(jiao)好一般较差原始管理，业务(wu)不服从管理，效率低
剧情简介
管理(li)业务人员素质(zhi)高，有明(ming)确(que)的分工、管理(li)制(zhi)度，薪资考(kao)评(ping)制度(du)，执行到位(wei)，业务人(ren)员纪律(lv)性强(qiang)，效(xiao)率高。较(jiao)好一般较差原始管理，业务(wu)不服从管理，效率低
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