但(dan)是,授(shou)权是(shi)有限(xian)度的(de),不(bu)能(neng)无(wu)限授权。拒绝授(shou)权,或者授(shou)权(quan)过少,这对(dui)公司经营管(guan)理工作(zuo)不利;无(wu)限度授权(quan),或者(zhe)授权过多,对公司经(jing)营管理也是有(you)害的。因此,关键问题(ti)在于如何合理的(de)授权。要解决这(zhe)个问题,有必要(yao)首先分(fen)析一(yi)下决定授权程度的影响因(yin)素。
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