赞(zan)美下属的语言(yan)不啻(chi)于给下属的(de)永久礼物,但(dan)决(jue)不能只是几句(ju)空泛的(de)大话。比如,当一位下级在困难的条件下攻(gong)关了某(mou)个重(chong)要的项目后(hou),领导者如(ru)果这样衷扬:"世上无难事,只怕有(you)心人。海(hai)阔凭鱼跃,天高任(ren)鸟飞(fei),xx同志的(de)行动充分(fen)体现(xian)了(le)新(xin)时期青年的(de)拼搏意(yi)识和革(ge)命英(ying)雄主义(yi)!"这样的赞语似(si)乎(hu)要追求那种宏阔(kuo)气(qi)派的效(xiao)果,但(dan)适得其反(fan),还不如(ru)赞美(mei)一下(xia)这(zhe)项技术的用途(tu),影响等等方(fang)面让(rang)人感到(dao)要贴,恰当。
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