在很大一部分领(ling)导者当(dang)中,他们总是认为(wei)自己(ji)犯的错误只有上司才清楚,因而企图(tu)通过上(shang)司(si)的遮(zhe)遮掩掩(yan)来了(le)结问(wen)题,他(ta)们(men)不知(zhi)道,领导(dao)者最可(ke)靠、最有力的(de)监(jian)督者是自己(ji)的下属(shu)。领(ling)导者有什么(me)错误或者失误,下属(shu)最清楚。因而在(zai)下(xia)属(shu)面前隐瞒自己的错误,反而会(hui)使(shi)他(ta)们认(ren)为是你无(wu)视他们的(de)存在,只能引起他们(men)对你的鄙视(shi),对你错误的公愤。所(suo)以,领导者有了(le)错误,不要有(you)任何瞒天过(guo)海的(de)侥(yao)幸(xing)心理,应(ying)该严于律己,勇于(yu)承(cheng)认错误。
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