《日日夜夜全集在线观看》

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但是，在现实(shi)生活(huo)中，对于(yu)小事(shi)不(bu)屑于(yu)顾的(de)人(ren)是很(hen)多的。为什么会(hui)有这种心态呢?主(zhu)要是因为我(wo)们(men)的期望(wang)值(zhi)太(tai)高了，总希(xi)望平步青云，一步登(deng)天，对自己估计过高，没有进行(hang)客观(guan)的评价，所以总(zong)认(ren)为那些小事不能展现自己的(de)才(cai)能，只(zhi)有(you)干一(yi)番轰轰烈烈的大(da)事，才能(neng)体现自己真正的人生价值。不错，有一(yi)个(ge)高的期望值(zhi)，将会(hui)成为(wei)我们工(gong)作的动力，可以推动(dong)我(wo)们(men)将(jiang)工作做(zuo)得更好。可是，期望(wang)只不过(guo)是一种(zhong)心理作用，期(qi)望不等于(yu)现实，不(bu)是我(wo)们想怎样(yang)就(jiu)能(neng)怎样的。任何期(qi)望的实现(xian)，都离不开(kai)人的艰(jian)苦奋斗，无论期望的(de)大(da)小(xiao)，急缓，其最终结果(guo)都是一样的，决定成果好坏(huai)的是实际(ji)步(bu)骤，是奋斗(dou)的整(zheng)个过(guo)程，而不是期(qi)望(wang)。懂得(de)了这(zhe)个(ge)道理(li)，我们做(zuo)事才(cai)能(neng)有一个(ge)正(zheng)确(que)的心(xin)态。因此，对于一个(ge)新员工来(lai)说，不要希望一(yi)上来(lai)就(jiu)去干大事，即使你有(you)很(hen)强的能力也是一样(yang)的。那样(yang)，只会让你(ni)的上司认为你恃才傲物，不(bu)会对你(ni)有什么(me)好印象(xiang)的。这时，你不妨做一点低调处理，做小(xiao)事不就能更好(hao)地展现你(ni)的才能吗?大事能(neng)做(zuo)好，小事更难不倒你(ni)了。