《人人插人人干》

【人人插人人干】

关现(xian)实生(sheng)活(huo)中，像这(zhe)样自高(gao)自(zi)大(da)、自吹自擂而事业不(bu)顺(shun)的人并不罕见(jian)。有(you)这样一个例子，主人公才智和能力都(dou)是(shi)一流的，只是有些锋(feng)芒毕『露(lu)』，恃(shi)才放旷，结(jie)果不能与人处好关(guan)系，工作换了一(yi)次又一次。他在(zai)大学中是(shi)系学(xue)生会『主席』，毕业后(hou)被(bei)推荐到某国家(jia)部委机关工作。工作不到半年(nian)就"不堪忍(ren)受无(wu)能小人(ren)的妒忌和排挤"辞职到一(yi)家电器公司工作，开始(shi)似乎很顺利，很(hen)快(kuai)就在一个场(chang)合(he)一鸣(ming)惊人，赢得老总的赏(shang)识，半年(nian)不到就被破格提升为部门(men)经理(li)，在宴请(qing)亲朋好(hao)友时放(fang)出话说："再(zai)过半年，老总的位子(zi)就是我的了。"结果，这话被(bei)老总知(zhi)道了，于是以(yi)一(yi)个(ge)"莫须有"的罪名(ming)把他辞退了，他(ta)坐"第一把(ba)交椅(yi)的梦就这(zhe)样破(po)灭了。在那以后的三年时间(jian)内，他又(you)先后换了(le)两家公司，原因都(dou)是遭遇了"无(wu)能的(de)小(xiao)人"。在现在(zai)供职的公司里，他们干得不怎么舒心，整天(tian)抱怨得不到上(shang)司的(de)重用(yong)。原来(lai)，这家(jia)公(gong)司的老板(ban)通(tong)过(guo)与他接触，知道他很(hen)有才，但却(que)恃才(cai)放旷(kuang)。因(yin)此，就给他安排在(zai)一个适合他的部门，对(dui)他(ta)不冷(leng)不热(re)，既不(bu)提职又(you)不加薪。据(ju)说(shuo)这还是(shi)因为(wei)这位上(shang)司(si)很爱才，要不然，早就炒(chao)他鱿鱼了。