《亚洲成色VS天堂》

【亚洲成色VS天堂】

有热情才(cai)能(neng)有(you)积极『性(xing)』，没有(you)热情只(zhi)能产生惰(duo)『性』：惰『性(xing)』会使你(ni)落(luo)伍(wu)。业绩不佳难免要被"炒鱿鱼(yu)"。这也是工作中的(de)一条规律，优胜劣汰嘛。由此看来，你(ni)能(neng)不能(neng)与别(bie)人竞争，关键(jian)是(shi)靠(kao)你的心(xin)理(li)素质和(he)内(nei)心动(dong)力，也就是靠(kao)坚持不(bu)懈的工作热情(qing)。要想(xiang)在竞争中获(huo)胜，你就必须(xu)保持一(yi)股工作的(de)热情。所(suo)以(yi)，这里提出了热情加(jia)油站的概(gai)念。所谓(wei)热(re)情加(jia)油(you)站(zhan)，就(jiu)是在心(xin)理中(zhong)枢系统(tong)经常(chang)不断地激发兴奋神经，把(ba)心(xin)理因(yin)素转化为工作热情。当然，不(bu)是(shi)让你(ni)榨干(gan)热(re)情，而是疏通情感渠道去补(bu)充热(re)情，从而起到加油站(zhan)的作用。像没有汽车加油站，汽车就不能跑长途一样，热情不(bu)加(jia)油，工作也(ye)就不(bu)会(hui)长久。只有当热情发自内心，又表现成(cheng)为一(yi)种强(qiang)大的精神(shen)力量时，才能征服自(zi)身(shen)与(yu)环境，创造出(chu)日新月异的(de)工作(zuo)业绩，才能在激烈的竞争中立于不败之地。从(cong)这个意义上说，热情是一种动力，它能(neng)使你随时都处于亢奋状(zhuang)态，全身(shen)充(chong)满活(huo)力，工作起(qi)来精神(shen)抖擞，效(xiao)率特别高。如果(guo)公司的员(yuan)工每(mei)天都能(neng)以这(zhe)样的精(jing)神状态来(lai)工作，那还愁(chou)公司没有发展吗?经理对(dui)员工肯定会(hui)大加赞扬(yang)的(de)。