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作为一个才能出众的下属，有必要了解上司(si)这种心理。在(zai)与上(shang)司的交往中(zhong)，千(qian)万(wan)不(bu)能恃(shi)才(cai)傲物，应(ying)该有所收敛(lian)，做到(dao)锋芒『露』而不毕(bi)。一(yi)旦过于积极(ji)地(di)追求表现，将会(hui)给上(shang)司带(dai)来压迫感，使其显得坐立不安，这(zhe)样，上下级的(de)关(guan)系就会紧张起来，可能(neng)断送自己(ji)的升级前途，而且(qie)，一旦上司把你当成敌(di)人(ren)或(huo)竞争(zheng)对手时(shi)，你的职位(wei)恐怕也(ye)就(jiu)不保了。所(suo)以，聪明的下属(shu)总是力求避免(mian)功高盖主。