所以,要想(xiang)不挨打(da),就要本本分分作好(hao)本(ben)职工(gong)作,不要过份表(biao)现自(zi)己(ji)。有(you)这样一个例(li)子:最(zui)近,上司要(yao)从下(xia)属(shu)中提(ti)拔一名有(you)能力(li)的人来担任某部门经(jing)理。张某获悉后,处心积虑,怎(zen)样(yang)才能(neng)让(rang)上(shang)司注(zhu)意到自己呢?"这个问题一直(zhi)围(wei)绕(rao)着他。终于,机会来了。一(yi)天,他接到一个电话,是同事李某的一(yi)个(ge)客(ke)户,正(zheng)好李某休假在家。于(yu)是(shi),张某自作主张,抓住(zhu)了(le)这个能表现自己的机(ji)会。听对方的(de)语气似(si)乎急着订购一批货品,于是二话没(mei)说,就(jiu)把订单(dan)接下了。心里还暗暗高(gao)兴,又为公(gong)司作成了一大(da)笔生意,部门经理(li)的宝座很快(kuai)就要(yao)到(dao)手(shou)了(le),不料等(deng)同事回来(lai)后,才知道该客(ke)户前帐未(wei)还(hai),早已被公司列为限制(zhi)往来(lai)对象。总经(jing)理(li)知(zhi)道(dao)后,大发(fa)雷霆,对(dui)张某进行了(le)严厉的批评,在同(tong)事(shi)当中(zhong)也造(zao)成了(le)很坏的影响。本(ben)想抓住这个机会表现(xian)自己(ji)的(de)张某,这时鸡飞蛋打,落得一(yi)个两(liang)手空。
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