一个真(zhen)正的优(you)秀领导,绝(jue)不会依靠(kao)权力来(lai)行事,绝不会(hui)独裁专制,刚(gang)愎自(zi)用(yong)。再说,下属(shu)本来也知(zhi)道要敬(jing)重上司,那(na)你(ni)又何必处处(chu)非用你(ni)的(de)权力(li),显(xian)得高人一等呢?作为(wei)一个(ge)领导,当你(ni)的下属(shu)不按你的(de)意愿做事的时候,你(ni)为什么不(bu)找他坐下来(lai)谈一(yi)谈呢(ne)?一(yi)旦动用(yong)了你的"权",即使不用很强制(zhi)的(de)态度,也(ye)足以(yi)表明(ming),你是出于(yu)对下属的(de)不信(xin)任,你又为(wei)自(zi)己树立了一个敌人。这不(bu)仅影响到(dao)公司里面的人际关系,更重要的是(shi)不利于公司事业的(de)发展。
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