知识经济是一种新型的经济(ji),它需(xu)要的人才也应该(gai)是(shi)一种(zhong)新型的人才,这种人才具有很强的创新能力(li)。21世纪(ji)更注重能力,漠视职位(wei)。由于(yu)公司等(deng)级制度的(de)崩溃和组织间界限的(de)消失,工业(ye)时(shi)代(dai)的优越『性』便成了时(shi)代的障碍。明天的技术(shu)不(bu)再(zai)需要(yao)数百(bai)万(wan)粗通文化(hua)的人(ren)在一(yi)起(qi)干不(bu)断重复的工(gong)作,不再需要怕丢了饭碗而惟(wei)命(ming)是从的人(ren),而(er)是需要能够当机(ji)立(li)断的人,能够在新(xin)的(de)环(huan)境里(li)迂回前(qian)进,还(hai)要敏于(yu)发(fa)现(xian)迅速(su)变化的现实中的新(xin)规律(lv)。这就(jiu)是适(shi)应和创造的能力。知识经济(ji)时代(dai)需要(yao)这样(yang)的创造『性』思想深入骨髓的人。
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