在办公室中,最容易滋生猜(cai)疑之(zhi)心。大家(jia)共谋(mou)一(yi)职,共(gong)事一主,对自己的(de)利益特别(bie)敏感(gan)。比如:某天看见同事在跟上司说(shuo)话,就以为(wei)是在谈论自己,在(zai)向上级(ji)打小报告:某个(ge)人最(zui)近升职了,就以为他(ta)在领导面前阿(a)谀奉承,抵毁他(ta)人,等等。这种心理绝对(dui)要不得,整大(da)疑神疑(yi)鬼,不仅影响(xiang)了(le)工作(zuo),而(er)且(qie)破(po)坏(huai)了同(tong)事之间的关系(xi)。时(shi)间长了,大(da)家都会远(yuan)离你,对(dui)你采取(qu)隔(ge)离政策,那样的(de)结(jie)果不是你想得到的(de)吧?
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