所谓实力也无非(fei)就(jiu)是员工所具(ju)备(bei)的素(su)质和能力。这(zhe)是衡(heng)量一(yi)个人的(de)本事的水准和能胜任某项任(ren)务(wu)的主观条件(jian),它是发(fa)挥出(chu)来的潜力(li)。一个(ge)人实(shi)力的强(qiang)弱(ruo)是外人无(wu)法干预的,是这个人本身所具有的(de),别人(ren)都(dou)无法抢走。因此,实力(li)在竞争中就成为一个人成(cheng)败的(de)关(guan)键。一个普(pu)通员工要想在公(gong)司(si)中出(chu)人头地,靠(kao)的不是别的,就(jiu)是实(shi)力。
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