《精品人伦ai一区二区三区蜜桃黑人》

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任何一(yi)个(ge)领导(dao)者(zhe)都不喜欢那些夸夸(kua)其谈而无真才(cai)实学的人。虽(sui)然从表面(mian)上看(kan)，上司(si)被你的甜言蜜(mi)语(yu)说得(de)心花怒(nu)放(fang)，但他只是把你当(dang)作(zuo)某种(zhong)生理(li)需求(因为每个(ge)人内心对赞美(mei)都(dou)有一(yi)种本(ben)能的渴求)，以获得某种心理(li)平衡，其实(shi)他心里清(qing)楚，越是(shi)嘴角角流蜜的人越没有(you)真(zhen)才实学。因此，他不(bu)会给(gei)你晋升(sheng)的机(ji)会(hui)，也不会给你加薪，只是把你(ni)安置(zhi)在(zai)某(mou)个无关紧要的职位(wei)上给你一口(kou)饭(fan)吃，谁都不(bu)可能拿自己(ji)的公司来冒险。相(xiang)反，他在用(yong)耳(er)朵听的(de)同(tong)时没忘记(ji)用眼睛看，他一直(zhi)都留意(yi)着那(na)些勤学苦干的人，用(yong)自己的眼(yan)肯(ken)来挑选适合(he)升(sheng)迁的人(ren)选。一(yi)个(ge)人只(zhi)有具(ju)备了很高的工(gong)作(zuo)能力，才能顺利地完(wan)成上面布置下来的任务，为公司(si)在(zai)竞(jing)争(zheng)中获胜打下(xia)基(ji)础。而且(qie)，具有真才实学的人无论在哪个职位(wei)上都能(neng)发挥自己最大的力量(liang)，干好本职工作。因为实力(li)不(bu)仅包(bao)括知识技能，还(hai)包括这(zhe)个(ge)人对待工作的态度(du)。一般来说，凡是有实(shi)力的人，那么他(ta)对自己(ji)的(de)工(gong)作就充满热(re)情，抱有一种积极的(de)态度，而(er)这种心态正(zheng)是一个人在事(shi)业(ye)上(shang)能否(fou)成功的(de)前提条件。任何一个(ge)领导者都喜欢(huan)对(dui)工作充(chong)满激情(qing)的人，他(ta)们能给自己(ji)的公司带(dai)来(lai)效益(yi)。