剧情简介
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员(yuan)工的工(gong)作绩效＝能(neng)力水平(ping)×技能(neng)水平×任务(wu)理解程度×决心×信心(xin)×努力(li)程(cheng)度×成(cheng)就感和责任心×不可控(kong)因素(su)通过和业代的(de)接触能(neng)很快发现，他(ta)的业(ye)绩改(gai)善主要驱(qu)动(dong)因素(su)是什么，从而对症下药，才是管理之(zhi)道(dao)。
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