人际(ji)相(xiang)处的关系中,人的度(du)量是一个十(shi)分重要的品质。在人(ren)际交往中(zhong),度量能直接影响到人(ren)与人(ren)之间(jian)的关系能(neng)否(fou)和谐发展。这(zhe)一(yi)点,在办公室(shi)中表现(xian)得尤为明显。你的(de)同事(shi)既(ji)是你的朋友(you),又(you)是(shi)你的敌(di)人。面对你(ni)的同(tong)事为了与(yu)你(ni)争同一个(ge)位子而(er)反目成仇,你会怎(zen)么(me)做呢?是以牙还(hai)牙(ya),还是"忍(ren)一时,风平浪静(jing)"?面(mian)对同事的某些错误,你(ni)是袖手旁观(guan),冷言(yan)讥讽,还是给他一个改(gai)过自新(xin)的机会(hui)?我想(xiang),一(yi)个(ge)有较大度量的人,肯(ken)定(ding)会以宽容(rong)的(de)态度对待(dai)别人,化(hua)干戈为玉帛(bo)。而这种高风亮节的品质,也一定(ding)能感化对(dui)方,赢得(de)对方的赞美的(de)。
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