《欧美日本久草aa》

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所以，要想不挨打(da)，就(jiu)要本本分分作好本职工作，不要过份表现自(zi)己。有(you)这样一个例子：最(zui)近，上司要(yao)从下属中提拔一名有(you)能力的人来(lai)担任(ren)某(mou)部(bu)门经理。张(zhang)某(mou)获(huo)悉后，处心积(ji)虑(lv)，怎样才(cai)能让上(shang)司(si)注意到自己呢?"这个问题一(yi)直(zhi)围绕着他。终于(yu)，机(ji)会来(lai)了。一天(tian)，他接到一(yi)个(ge)电话，是同事(shi)李某的一个客户，正(zheng)好(hao)李某休假(jia)在家。于(yu)是，张某自作主张，抓住了这(zhe)个能表现自己的(de)机会。听对方的语气似(si)乎急着订(ding)购一批货(huo)品，于是(shi)二话(hua)没(mei)说，就(jiu)把订单接(jie)下了。心里(li)还(hai)暗暗高(gao)兴，又为(wei)公司作成了一(yi)大笔(bi)生(sheng)意，部门经理的(de)宝(bao)座很快(kuai)就(jiu)要到手了，不料(liao)等(deng)同(tong)事回来后，才知道该客户前帐(zhang)未还，早已被公司列(lie)为限制(zhi)往来(lai)对象(xiang)。总经理知道后(hou)，大发雷霆，对(dui)张某(mou)进行(hang)了严厉的批评，在(zai)同事当中也(ye)造(zao)成了很坏的(de)影响。本想抓住这(zhe)个机会表现(xian)自己的张某，这时鸡飞(fei)蛋打(da)，落得(de)一个两手空。