松下(xia)在带(dai)领客人参(can)观自己的(de)工厂时(shi),总会随便(bian)指出(chu)一(yi)位员工说:"这是我最好部门经理,这(zhe)是(shi)最厉害(hai)的车间负(fu)责(ze)人……"这样无数细微的赞赏加在一起,最(zui)后就(jiu)形成了松下公司在(zai)世界上(shang)的(de)地(di)位(wei)。给他(ta)们一点权力,一个头衔,他们就会努力地去(qu)适应(ying)它们(men),这(zhe)就(jiu)是松下(xia)高(gao)明的赞美理念。
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