领导对下属(shu)的(de)长处和优点表示欣(xin)赏和肯定(ding),仅凭几句(ju)赞(zan)美(mei)之(zhi)辞于口头(tou)上是不够(gou)的(de),还(hai)要有实际(ji)行动,也(ye)就(jiu)是要关心和体(ti)贴(tie)下属(shu),让(rang)他觉得他(ta)受到了尊(zun)重和爱护(hu),觉得他(ta)一直都在你(ni)心目中是一个重(chong)要角『色(se)』,这(zhe)样才能激励(li)他对工作更加努力,对你更加尊重,死心蹋地地与你共处。
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