动作:新员工(gong)是企业(ye)的新鲜(xian)血液(ye),要善(shan)加引(yin)导,激(ji)发他们的动脑(nao)能力,对好的想(xiang)法(fa)及时予以肯定表(biao)彰,保护新人的发(fa)言(yan)欲望(wang)。利用鲇(nian)鱼(yu)效应激(ji)发(fa)老员工(gong)的动脑(nao)意愿和干劲,需要注意的是防止新员工一(yi)时得(de)意忽(hu)忘形骸告(gao)诫他们在知识和经验上的欠(qian)缺,这(zhe)样才能防(fang)止新老员工(gong)间产生矛(mao)盾.
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