作为下属,你的(de)职责就(jiu)是服(fu)从上司的(de)领导,按照(zhao)上司的要求去执行任务(wu),千万不能自(zi)作(zuo)主(zhu)张,这是(shi)对上司权力的最大挑战。作(zuo)为下(xia)属,不(bu)可踏入上(shang)司的领域,应尽快(kuai)扮演上司所需角『色(se)』。每(mei)一位上(shang)司都(dou)有不(bu)可侵犯的(de)领域(yu),也就是最得意而引(yin)为(wei)傲的领域。有些下属工(gong)作(zuo)能(neng)力很强,却不小心而在上司的领域里随便(bian)『插(cha)』嘴,或任意变(bian)动事(shi)情(qing)。上(shang)司(si)总是(shi)认为(wei),能(neng)够弥补自己缺点的能干部(bu)属是可(ke)靠的;而对上(shang)司(si)擅长(zhang)的(de)领域(yu)也要(yao)『乱』闯,就反(fan)而(er)会惹出麻烦(fan)。因此,下属要竭力(li)管(guan)制好自己,切不可(ke)"越(yue)俎代疱(pao)",做好本职工(gong)作才是上司最想看到的,如果想(xiang)成为上司的"得意助(zhu)手"而被受信赖,应该要(yao)与上司配成(cheng)搭档,努力成为他的好伙(huo)伴。以你的力(li)量使上司(si)发出光(guang)辉(hui),做一(yi)个得力的"幕后者"而不要(yao)居(ju)功自(zi)傲,我(wo)相信,只要(yao)你抱有这种心态,用不了(le)多(duo)久,你就会从幕(mu)后走(zou)到(dao)幕前的。
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