于是(shi),在学习期间,三天两(liang)头往报社(she)跑,继续做工作发指(zhi)示(shi),可是他的职位已(yi)交由另(ling)一同事接(jie)管,他无视那位同事(shi)的存在(zai),自认(ren)只(zhi)有(you)自己才(cai)能把工作做好(hao)。可是,群(qun)众们渐(jian)渐发现,没有他,报(bao)社(she)的工作(zuo)照样能按(an)部就(jiu)班(ban)地进行,对他的(de)干预由开(kai)始(shi)的热情欢迎,到后来的置之不(bu)理,最(zui)终(zhong)产生了(le)厌(yan)烦的情(qing)绪。对他提的建议(yi),大家口头(tou)上都很(hen)客气(qi),可(ke)已没有(you)了当初(chu)那种令(ling)行(hang)禁(jin)止的认真。同事们对他(ta)的印(yin)象也(ye)越(yue)来越(yue)差,再也没(mei)有人把他(ta)当作尊(zun)敬的侯选领导人了。开始对他的颐指气使议(yi)论纷纷(fen),他(ta)这个人是不(bu)是很失败。做事(shi)要讲究"适可(ke)而止",千万别"为了(le)表现(xian)自己"而"表现自己"。
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